A melhoria da experiência do colaborador é um tema cada vez mais relevante nas estratégias das empresas. Reconhecer...
Segundo dados da Gartner, cerca de 53% das pessoas que pedem desligamento tomam essa decisão por falta de...
A gestão de departamento pessoal é uma função essencial dentro das organizações, responsável por administrar todas as atividades...
O conceito de People Analytics vem ganhando cada vez mais relevância no mundo corporativo. Trata-se de uma abordagem...
Valorizar o desenvolvimento de carreira pode levar sua empresa a patamares inimagináveis. Uma citação de Peter Drucker, famoso...
Saber com exatidão a diferença entre RH e Departamento Pessoal é crucial para uma gestão eficiente do capital...
As fases do processo seletivo devem ser estruturadas estrategicamente. Afinal, é por meio delas que a equipe de...
As relações de trabalho atuais são diferentes das vistas nas gerações anteriores, sobretudo no tempo de permanência de...
Talvez você nunca tenha ouvido falar sobre EVP (Employee Value Proposition), mas ele é primordial para as empresas...
A utilização de uma plataforma de People Analytics é uma inovação no setor de Recursos Humanos (RH). Afinal,...
O Departamento Pessoal (DP) é uma área que surgiu por conta da CLT sendo uma grande conquista dos...
As primeiras etapas de implantação do Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial) começaram...